Ведомость разногласий

[serjufa]

Нынешний МОЛ отправл. на пенсию. Выявлены факты неполного соответствия имеющейся оргтехники ведомостям бухгалтерии. Напр, отсутсв. монитор, хотя в ведомости они идут в комплекте. Новому МОЛ, т.е. мне, глав.бух предлагает взять как есть + составить ведомость разногласий, где указать эти несоответствия.
Как это правильно сделать?

дополнение - если числится компьютер:систем. блок+монитор, а по факту только систем. блок, как быть?

[Genn]

Ведомость разногласий то тут при чем? Ведомость разногласий обычно составляют при отсутствии в поставке чего-нить, или ненадлежащего качества, и по хорошему эта ведомость должна быть заверена кем-то независимым (типа торговой палаты).

Вам надо составить ведомость того, что вы берете и под этим подписаться. Разногласий быть не должно, т.к. это повод навесить на вас недостачу в судебном порядке. Если числится компьютер - то стоит попросить в вашем присутствии сделать опись того, что включает в себя этот компьютер - ибо могут быть дорогостоящие нюансы на уровне объема памяти, состава плат и т.д.

[Елена И.]

при смене МОЛа по закону Организация обязана провести инвентаризацию.

Посоветуйте Вашему гл буху - провести инвентаризацию и привести данные в учетной системе к реальным\фактическим данным (все, чего нет - пусть списывает).

И уже после этого - подписывайтесь под тем, что приняли.

С ув.

[serjufa]

Есть один момент - эта техника арендуется у др. организации.

[Елена И.]

1) проведите инвентаризацию как имуещства, находящегося в аренде, так и имущества, находящегося в собсственности
(странно, что когда увольняся предыдущий МОЛ они этого не сделали)

2) найдите причину- где те объекты, которых не хватает (позвоните бывшему МОЛу; проанализируйте результаты инвентаризации из пункта 1 - возможно, произошла пересортица)

3) приведите данные в учете к реальности

4) подписывайте договор как МОЛ.