Показано с 1 по 30 из 38
Тема: Выбор специализации
-
23.03.2006, 11:30 #1
- Регистрация
- 23.03.2006
- Сообщений
- 19
Прошу совета, Карьера
Добрый день, уважаемые коллеги ! Столкнулся сейчас с определенным карьерным выбором и хотел бы услышать Ваше мнение по данному вопросу. Прежде всего скажу пару слов о себе., мне 26 лет (летом будет), образование техническое (инженер математик) + экономическое
трудовой стаж ( я имею в виду постоянное трудоустройство) 4 с небольшим года, из которых 3,5 года работал в
одной Российской структуре финансовым спиециалистом (начал со специалиста и закончил фин. директором небольшого направления холдинга) ЗП менялась с 300 до 1000 уе. Поняв что дальше развиваться в таком направлении на данном месте работы бесперспекетивно начал искать работу преимущественно в международной организации с участием иностранного капитала. Паралельно начал заниматься и сдавать экзамены по программе Cima. Работу нашел., ЗП стала белой
со всеми бонусами почти 2000 УЕ. Область работы: формирвоание отчетности по Ifrs, прогнозов, управленческих отчетов, проект автоматизации учета., проработал уже 5 месяцев., перспективы по повышению профессионального опыта пока неисчерпаны., работа нравится., уровень загрузки умеренный ,но перспектив на рост ЗП или занимаемой должности нет всё вышестоящее руководство иностранцы., ЗП пересматривается очень редко., раз в 3 года. Сам для себя планировал проработать здесь 2 года. Но вот сейчас мне предложили
опять стать фин. директором Росийской организации (серой и гораздо менее крупной чем я сейчас работаю) с ЗП 3000 УЕ (серой) и я впал в ступор. С одной стороны деньги с другой стороны я хотел развиваться в другом направлении - крупные международные организации, международная отчетность и т.д. с дальнейшим ростом заработанной платы и стабильности Ещё меня настораживает в этом предложении, что работать мне предлагают с 9-21 часа в среднем. Т.е. за большие деньги мне предлагают вернуться назад в наше болото и работать по 12 часов Так что склоняюсь сейчас отказаться от этого заманчивого предложения.., и попытаться выйти на этот уровень ЗП через 2-3 года.., в другом статусе., хотя может я делаю ошибку.. как знать
если у Вас есть что мне сказать., и был бы рад выслушать.
С Уважением Тарас
-
23.03.2006, 12:12 #2
- Регистрация
- 23.11.2005
- Сообщений
- 108
Сообщение от Tarasz
Из сообщения непонятно, что Вас мотивирует больше: рост зарплаты, ее официальность (читай "стабильность"), работа в международной компании или профессиональный рост? Кстати, что под последним понимается?
Потом посчитайте стоимость трудочаса в обоих вариантах.
И подумайте, а выдержите ли в стрессовом темпе еще несколько лет?
Сделайте прогноз по личным условиям: семейным, жилищным и пр.
И наконец, признайтесь себе, кем бы Вы хотели быть через 3 года.
-
23.03.2006, 13:20 #3
Это 2 разных профиля специалиста.
- работа в болоте, в мокроступах и с самовытаскивателем
- работа в институте, в кабинете и симпозиумах
Тот ориентир, что Вы для себя наметили...наметили не вы один, рынок постепенно дрейфует в эту же сторону - прозападных стандартов работы. Но, у всех вариантов есть минусы.
На примере могу проилюстрировать возможную тактику (если вы не склонились ни в одну сторону).
1.Плюсом ПЗ (прозападных) компаний является большая системность, структурность и упорядоченность, прозрачность. Обратной стороной является медленная карьера, жесткие барьеры между "ролями".
2.Плюсом БЛ (болота) является отсутствеи ограничений по компетенциям, более быстрая (но и рисковая карьера). БОльшая, обычно, ЗП. Но и высокий износ, нехватка времени на систематизацию и гармонизацию навыков, програмное развитие.
Если рассмотреть типовую карьеру, она более всего напоминает кусочно-непрерывную функцию, с относительно пологими "плато" и разной степенью "уступами" (отрасль, специализация).
Комбинируя описанные выше стратегии, Вы можете ускорить подъем, или замедлить если нужно. Следя за балансом развития компетенций "вглубь" и "вширь". Если чувствуете, что пересидели с ПЗ компании, до возможного повышения далеко, вы чувстуете бОльший потенциал в себе - ищете компанию типа БЛ (как правило, на этом шаге, можно автоматически немного "вырасти", если есть готовность к этому). На этапе БЛ вы получаете нагрузку, самые разнообразные задачи, необходимость углубления (и резкого) знания в самых разных областях. Вы ростете как менеджер, кроме всего прочего.
А когда начинаете чувствовать, что загнаная лошадь, за спиной с десяток разномастных торб, впереди еще столькоже - думаете о переходе в ПЗ. Там будет время и возможность систематизировать полученный опыт. Через одну такую итерацию, можно "приподняться" и на таком переходе. Но через одну!
Обратная сторона такой проактивной позиции - сомнения со стороны хуманманагеров по отношению к вам. Поэтому чтобы не возникало вопросов:
- средний стаж в каждой роли не менее 1.5-2 года в среднем
- отрасли и специализации должны быть по возможности смежными (а не логистика, маркетинг и секретарскией курсы)
- вы должны будете уметь свяфзно объяснить свою стратагему в плоскости, понятной и полезной для сидящего перед вами Hrm.
С другой стороны, если вы нацелись на класическую карьеру специалиста\управленца, частые переходы вам не нужны. Компании типа БЛ можно обходить, и раз в 3-5 лет меняя компании типа ПЗ.
-
23.03.2006, 14:04 #4
- Регистрация
- 23.03.2006
- Сообщений
- 19
Сообщение от Андрей Суслов
Сообщение от Андрей Суслов
Андрей мне очень понравился Ваш комментарий., большое Вам спасибо !
универсального решения здесь конечно же быть не может., каждый выбирает свой путь
-
11.04.2006, 16:44 #5
- Регистрация
- 11.04.2006
- Сообщений
- 5
Выбор специализации
Сейчас передо мной стоит выбор специализации. Я учусь в Высшей Школе Экономики по специальности "Менеджмент организации". Есть два направления дальнейшего обучения "Управление персоналом" и "Производственный менеджмент". Понятно, что выбрав первое, я смогу работать по специализации в отделе кадров, к примеру, менеджером по персоналу. Но никак не могу понять где я смогу работать, если выберу "Производственный менеджмент". Если есть идеи по этому поводу, буду очень рада их прочесть.
-
11.04.2006, 17:48 #6
- Регистрация
- 08.01.2006
- Сообщений
- 133
Честно говоря, за свою жизнь людей, работающих четко по специализации, не встречал. Поверьте, независимо от того, что Вы сейчас выберете, работу, скорее всего Вы найдете независимо от этого. Так что выбирайте ту, на которой сложнее учиться или ту, что интереснее для Вас сейчас, или ту, что даст Вам больше тех знаний, которые Вы потом не сможете получить самостоятельно. Что касается Hr, да простят меня все эйчары, это не образование, а призвание, причем напрямую согласующееся с Вашими личными амбициями. Ну, поразмыслите сами, менеджером по эйчару вы станете, а потом кем? На этом, пожалуй, остановлюсь.
-
11.04.2006, 19:12 #7
- Регистрация
- 21.11.2005
- Сообщений
- 694
Видимо не долго живете, Никита Сергеевич. Я вот по специальности работаю. На месте Сандры выбрала бы "Производственный менеджмент"
-
12.04.2006, 11:18 #8
- Регистрация
- 11.04.2006
- Сообщений
- 5
спасибо "Movl". "Так что выбирайте ту, на которой сложнее учиться или ту, что интереснее для Вас сейчас, или ту, что даст Вам больше тех знаний, которые Вы потом не сможете получить самостоятельно. "
На самом деле, сама склоняюсь к специализации "Производственный менеджмент" именно исходя из всех Вами описанных причин. Считаю что "П М" сложнее, это во-первых; она мне интереснее, т.к. общие представления об специфике направления "управление персоналом" я имею, а такие предметы в "Производственном менеджменте", как реинжиниринг бизнес процессов, бизнес-планирование, операционный менеджмент мне совсем незнакомы - потому это гораздо интереснее, это во-вторых; знания по "П М" сложнее будет потом получить самостоятельно, а на менеджера по персоналу сейчас учат на различных курсах, повышениях квалификации.
И ВСЕ ЖЕ мне интересно знать хотя бы то, в каких направлениях я смогу работать, примерный круг начальных позиций, на которые я смогла бы претендовать после окончания университета.
Оксана, Вам тоже спасибо за поддержку в желании работать по специализации.
-
12.04.2006, 11:26 #9
- Регистрация
- 08.01.2006
- Сообщений
- 133
Сообщение от Оксана Яковлева
-
12.04.2006, 11:46 #10
- Регистрация
- 11.04.2006
- Сообщений
- 5
[quote=Movl] Пусть у меня и нет на это морального права, но готов с Вами поспорить, что Сандра не станет сразу после института управленцем на производстве, в независимости от выбранной специализации.[/quot
Никита Сергеевич, понятно, что менеджером мне сразу не стать, даже линейным. НО не имея технического образования, кем я смогу работать на производстве?
в каких областях и кем мне можно будет работать на первых парах?
-
12.04.2006, 11:47 #11
- Регистрация
- 08.01.2006
- Сообщений
- 133
Сообщение от sandra
Что касается конкретных должностей, так тут тоже Вам придется выбрать самой, потому как этих самых должностей очень и очень много и в различных отраслях они принципиально разные. Советую для начала выбрать отрасль, а уж должность там себе подберете.
-
12.04.2006, 11:50 #12
- Регистрация
- 21.11.2005
- Сообщений
- 694
Никита Сергеевич, вообще-то раздел на для споров - это раз...
Во-вторых, чтобы начать спор надо определиться с тем, что вкладывается в понятие "менеджер". Ну и третье - Мне спорить СОВСЕМ не хочется (тем более, что Вы так на пустом возбудились)
-
12.04.2006, 11:58 #13
- Регистрация
- 08.01.2006
- Сообщений
- 133
Сообщение от Оксана Яковлева
-
12.04.2006, 12:26 #14
- Регистрация
- 11.04.2006
- Сообщений
- 5
Сообщение от Movl
-
12.04.2006, 12:54 #15
- Регистрация
- 08.01.2006
- Сообщений
- 133
Сообщение от sandra
На сегодня очень многие работодатели рассуждают именно так.
Просто не спрашивайте на этом форуме, куда и на что Вы годны, выбирайте себе направление и действуйте, действуйте и еще раз действуйте!!! Лишь бы было желание, а если оно у Вас есть, Вы обязательно добьетесь именно того, чего хотите.
-
12.04.2006, 13:03 #16
- Регистрация
- 11.04.2006
- Сообщений
- 5
Сообщение от Movl
-
04.04.2007, 13:53 #17
- Регистрация
- 03.04.2007
- Сообщений
- 1
Хочу сменить работу
Пожалуйста, посоветуйте, если можете, как сменить работу. Работаю год в банке, первые полгода в операционном отделе, последующие - в отделе открытия счетов. Работа абсолютно не связана с финансами, поэтому хотелось бы сменить специализацию в рамках банковской деятельности, хотя даже не обязательно банковской. Главное, чтобы работа была связана с финансами, мне это интересно, я хочу работать в этой сфере, но опыта никакого. При этом смотрю на других людей и вижу, что приходят во многие финансовые структуры без малейшего опыта, но если есть голова на плечах, очень быстро всё схватывают и начинают развиваться. Я знаю, что могу многому и быстро научиться, всегда стремлюсь всё постичь и занимаю очень активную жизненную позицию, но работодателю это не донести, потому что элементарно не приглашают на собеседования, видя недостаток опыта в резюме, которое я рассылаю во многие компании с сайта HeadHunter. У меня высшее экономическое образование, мне 23 года, знаю немного французский язык и в настоящее время хожу на курсы, чтобы усовершенстовать мой английский язык. Может, кто-то может посоветовать, какие действия предпринять для достижения моей цели. Заранее спасибо.
-
04.04.2007, 15:42 #18
попробуйте поискать подходящую для вас работу на специализированных сайтах, если вас интересует именно деятельность банков, то и ищите сайты этих банков, используйте профессиональные форумы. Удачи!
-
04.04.2007, 16:46 #19
- Регистрация
- 16.04.2006
- Сообщений
- 151
Анжелика Прусова, я вас прекрасно понимаю. Сам сталкивался с этим. Искал работу около 4 месяцев. Хотел менять специальность - бесполезно, всем нужна трудовая лошадка, сразу в работу без вложений в сотрудника. Их тоже можно понять - экономия, планы и т.п.
В общем, остался я работать в той же специальности (к моему разочарованию), но работу нашёл, когда изменил резюме, "преукрасил" его. Не в том плане, что наврал, нет. Просто описал некоторые вещи другими словами.
Удачи.
-
05.04.2007, 15:54 #20
- Регистрация
- 27.01.2006
- Сообщений
- 3
Анжелика, пришлите мне резюме на адрес org_consult@inbox.ru. Я его передам коллеге, который занимается оказанием консалтинговых услуг в интересующей Вас области.
-
01.10.2007, 17:15 #21
Нужен совет по поиску работы
Добрый день,
хочу сменить область деятельности, на данный момент довольно успешно работаю в области IT (сейчас начальник IT-отдела), занимаюсь внедрением 1С (бухгалтерского, налогового и управленческого учета). Но просто мечтаю работать в области финансов, заниматься финансовым анализом, бюджетированием, поэтому пошла учиться и получаю второе образование (Финансовый менеджмент). Сейчас живу в другом городе, но прописка московская, сейчас возвращаюсь в Москву и решила переквалифицироваться в фин.область. Подскажите с чего начать поиски работы? И реально ли это вообще?
-
01.10.2007, 17:26 #22
Пришлите мне резюме...
на *******Последний раз редактировалось Дмитрий Рябых; 22.07.2017 в 10:45.
-
01.10.2007, 17:36 #23
- Регистрация
- 24.11.2005
- Сообщений
- 3,432
Юлия,
Реально.
Начните с регистрации на www.headhunter.ru
PS. Это если почему-то не попадете к miwim. Я рекомендую попробовать - это был бы хороший вариант для вас.
-
01.10.2007, 21:14 #24
- Регистрация
- 12.05.2006
- Сообщений
- 2,180
Если с английским все более-менее нормально - напишите в ЛС. Расскажу о месте и тогда пришлете мне CV, если захотите.
-
02.10.2007, 18:41 #25
Большое спасибо всем, за ответы.
Зарегистрировалась на HH.
Большинство ищут уже готовых специалистов с опытом работы в финансовой сфере от 3-х лет.
Надеюсь, что у меня все получится
Если будут, еще советы, буду только рада.
-
03.10.2007, 12:41 #26
- Регистрация
- 24.11.2005
- Сообщений
- 3,432
Сообщение от JulyS
Вот например в прошлом году на этом форуме публиковали вакансию: финансовый директор = высшее финансовое + MBA + более 5 лет работы ... возраст от 25 лет.
Так что, общаясь с HR-ами надо, как говорится, все делить на 69. Главное - это пробиться на встречу с функциональным руководителем и показать что вы можете помочь ему решить его задачи, а рамках бюджета. Если для этого придется подвергнуться идиотским процедурам типа тестов на 500 вопросов или стресс-интервью, тут уже каждый принимает решение сам - либо послать их куда-подальше, либо пройти и это.
-
03.10.2007, 13:06 #27
- Регистрация
- 17.12.2005
- Сообщений
- 808
Сообщение от Александр Болдин
Сообщение от Александр Болдин
-
17.12.2007, 16:35 #28
- Регистрация
- 25.01.2006
- Сообщений
- 21
Мозговой штурм - куда податься?
Добрый день!
Имеются знания английского языка, экономики, финансы
Что требуется - составить список работ, где можно это все применять и где ин-яз и экономика были бы востребованы.
Пока вижу варианты:
- Работа в сфере финансов/экономики на иностранном предприятии
- Работа в компании типа PriceWaterHouseCoopers или аналогичных
Подскажите еще направления плиз
-
17.12.2007, 16:46 #29Сообщение от Nickfrom
простите, но надо не список работ составлять, а понять, чем вы сами хотите заниматься...
-
17.12.2007, 17:11 #30
- Регистрация
- 24.11.2005
- Сообщений
- 3,432
Сообщение от miwim