Библиотека управления

Повышение устойчивости развития предприятий промышленности на основе эффективного использования ресурсного потенциала потребителей продукции

Логинов Дмитрий Алексеевич д. э. н., действительный государственный советник Кировской области первого класса, нач. отдела реального сектора экономики и инфраструктуры департамента экономического развития Кировской области
Синякова Ольга Сергеевна соискатель кафедры статистики и математического моделирования экономических процессов, ФГОУ ВПО Вятская государственная сельскохозяйственная академия

Оглавление


Развитие экономики России в последние годы связано со снижением устойчивости и возрастающей угрозой системного социально-экономического кризиса, во многом вызванного нестабильностью мировой экономики. В этих условиях обеспечение устойчивого развития промышленного комплекса становится одной из наиболее актуальных государственных задач.

В этой связи приобретают большое значение теоретические и практические аспекты управления устойчивым развитием, вопросы оценки и обеспечения устойчивости развития предприятий и комплексов промышленности. Для управления развитием хозяйствующего субъекта недостаточно оценивать показатели его деятельности в предшествующие периоды. Устойчивым может считаться лишь такое развитие, которое не разрушает, а укрепляет потенциал промышленного предприятия.

Это означает, что обеспечение устойчивости развития предполагает глубокое понимание структуры и процесса формирования ресурсного потенциала. Его состав, значение отдельных видов ресурсов существенно меняются в ходе формирования «экономики знаний». Для успеха промышленного предприятия особое значение приобретают интеллектуальные ресурсы — знания, информация, отношения предприятия с деловыми партнерами. Необходимо отметить, что измерение, оценка и управление интеллектуальными ресурсами предприятий представляют собой особую и достаточно сложную теоретическую проблему.

Необходимо также учитывать, что связи с эффективными партнерами и потребителями продукции являются важным ресурсом предприятия. Ресурсы потребителей — потенциал спроса, их связи, репутация, имеющаяся у них информация и возможности влияния — способны внести немалый вклад в обеспечение устойчивости развития предприятий промышленности. Это обстоятельство, на наш взгляд, не нашло достаточного отражения в современной научной литературе.

Поэтому возникает необходимость разработки новых научных положений, касающихся теоретического обоснования управления устойчивым развитием промышленных предприятий. Современная теория устойчивого развития должна учитывать необходимость мониторинга и использования интеллектуальных ресурсов предприятия, в том числе — ресурсных возможностей потребителей. Все это определяет актуальность темы нашего исследования.

С учетом вышесказанного задача настоящей статьи — обоснование того, что ресурсный потенциал контрагентов предприятия, прежде всего потребителей, является важным фактором устойчивого развития, а также анализ основных видов ресурсного потенциала потребителей, возможностей его оценки, использования и формирования.

Устойчивое развитие промышленного предприятия. Тема устойчивого развития возникла сравнительно недавно и связана изначально с экологическими последствиями научнотехнического прогресса. Обострение экологических проблем во второй половине прошлого столетия вызвало в 80-х гг. к жизни концепцию устойчивого развития, которое понималось как развитие «...которое удовлетворяет потребности настоящего времени, но не ставит под угрозу способность будущих поколений удовлетворять свои собственные потребности»1, то есть не разрушает свою собственную ресурсную базу.

Устойчивое развитие предприятия означает его способность достигать своих долгосрочных целей, обеспечивая при этом продолжительное противодействие негативным воздействиям факторов внешней и внутренней среды. Устойчивость предприятия означает устойчивое развитие всех его основных параметров — производственного, маркетингового, социального, научно-технического, организационного и др.

В соответствии с вышесказанным устойчивое развитие предприятия промышленности идет по нескольким направлениям (подсистемам). Достаточно представительной в этой связи является позиция Н.А. Хомяченковой, которая выделяет четыре взаимосвязанных компонента, имеющих, с ее точки зрения, равную весомость для обеспечения устойчивости развития: экономическую, социальную (степень защищенности персонала), экологическую, рисковую (управление рисками)2. При этом экономическая устойчивость включает в себя такие категории, как финансовая устойчивость, рыночная устойчивость, организационная устойчивость, производственная устойчивость, устойчивость технико-технологического уровня, инвестиционная устойчивость.

В целом устойчивое развитие промышленного предприятия в научной литературе связывается со следующими характеристиками:

  • способностью длительное время противодействовать возмущающим воздействиям среды, быть конкурентоспособным;
  • способностью адаптироваться к тенденциям развития среды;
  • устойчивая положительная динамика результатов его финансово-хозяйственной деятельности (рентабельности, капитализации и др.). При этом вопрос о том, какие показатели следует рассматривать в качестве критериев устойчивости развития, не имеет однозначного ответа и нуждается в дальнейшей детализации;
  • эффективным наращиванием и качественным улучшением ресурсного потенциала, прежде всего инновационного;
  • сохранением и развитием хозяйственных связей с ключевыми контрагентами предприятия.

Забегая вперед, отметим, что в контексте нашего исследования особое значение имеют два последних обстоятельства. Связи с потребителями рассматриваются нами как важнейший ресурс предприятия, а ресурсный потенциал потребителей — как потенциальная база устойчивого развития хозяйствующего субъекта.

Необходимость эффективного управления формированием и использованием ресурсного потенциала потребителей. В современных условиях глобального разделения труда, узкой специализации предприятий, их концентрации на ключевых компетенциях, потребительская ценность формируется не отдельными предприятиями, а бизнес-системами, деловыми сетями. Эти системы состоят из юридических и физических лиц, участвующих в процессе воспроизводства товара, и обычно выходят за пределы отрасли. Бизнессистемы формируются вокруг решения определенной потребительской проблемы. Они включают в себя поставщиков, потребителей, посредников, организации-регуляторы. Значение отдельных элементов таких систем существенно различается и определяется как раз тем, какими ценными для успешного функционирования бизнес-системы ресурсами обладает отдельный ее элемент.

Одну из наиболее распространенных форм бизнес-систем представляют интегрированные корпоративные структуры (ИКС). Интегрированная корпоративная структура (интегрированная бизнес-группа, метакорпорация) — это совокупность предприятий разных отраслей, которые регулярно выступают как единый экономический агент. К интегрированным корпоративным структурам относятся картели, синдикаты, тресты, консорциумы, концерны, союзы, хозяйственные ассоциации, холдинги, стратегические альянсы, ФПГ, транснациональные корпорации и транснациональные банки, предпринимательские сети.

Подобные структуры функционируют во всех развитых странах. Например, для Японии характерно доминирование крупных групп «кэйрецу», включающих предприятия разных отраслей и связанных взаимным владением акциями. В рамках группы осуществляется не только координация хозяйственных операций, но также обмен информацией.

В Германии до 90% акционерных обществ входят в состав различных объединений и групп, и примерно две трети всех крупных фирм включены в многоярусные структуры, во главе таких структур обычно находятся крупные банки.

Особую форму интеграции представляют собой т. н. стратегические деловые сети. Данные сети возникают между крупной корпорацией и малыми фирмами, а также как объединения крупных корпораций. Кастельс выделяет следующие основные причины возникновения сетевых структур: необходимость быстро реагировать на изменения рынка; развитие информационных и телекоммуникационных технологий; необходимость тесной связи с конечным потребителем; переход к конкуренции на основе интеллектуального капитала3.

Как мы видим, формирование интегрированных структур. включающих и потребителей продукции промышленных предприятий, является необходимым этапом развития бизнеса в современной экономике.

Отсюда следует, что для устойчивого успеха предприятия оно должно иметь устойчивые связи с потребителями, которые обладают значительным ресурсным потенциалом. Более того, данный потенциал может быть использован для целей устойчивого развития предприятия. Поэтому промышленные предприятия должны обеспечить эффективное управление формированием и использованием ресурсного потенциала потребителей.

Проведенный нами анализ позволил сформулировать определение устойчивого развития промышленного предприятия, учитывающее необходимость и целесообразность эффективного использования ресурсного потенциала потребителей. При его формулировке необходимо учесть следующие обстоятельства.

Во-первых, под устойчивым развитием предприятия промышленности понимают его способность обеспечивать положительную динамику достижения долгосрочных целей, противодействуя при этом негативным воздействиям среды и адаптируясь к тенденциям развития среды, эффективно наращивая и качественно улучшая свой ресурсный потенциал (прежде всего инновационный), сохраняя и развивая хозяйственные связи с ключевыми контрагентами.

Во-вторых, ресурсный потенциал предприятия охватывает технические и технологические ресурсы,человеческие ресурсы, информационные ресурсы, интеллектуальные ресурсы, финансовые ресурсы.

В-третьих, устойчивое развитие предприятия промышленности возможно лишь в рамках эффективной бизнес-системы, которая включает в том числе и потребителей. Ресурсный потенциал потребителей является, таким образом, ключевым фактором обеспечения устойчивого развития предприятия промышленности.

В-четвертых, эффективное использование ресурсного потенциала потребителей предполагает его оценку, формирование и вовлечение в бизнес-процессы предприятия-поставщика.

С учетом вышесказанного нами предлагается следующее определение: «Устойчивое развитие промышленного предприятия — это обеспечение положительной динамики достижения его долгосрочных целей, способность для этого противодействовать негативным воздействиям среды и адаптироваться к тенденциям развития среды, эффективно наращивая и качественно улучшая ресурсный потенциал, как собственный, так и ключевых контрагентов своей бизнес-системы, в том числе и ресурсный потенциал потребителей».

Исходя из такого понимания устойчивого развития предприятия, в дальнейшем мы проанализируем сущность, структуру и возможности управления ресурсным потенциалом потребителей.

Сущность и структура ресурсного потенциала потребителей. Возможности организации, связанные с потребителями, зависят от двух основных факторов — лояльности потребителей и их ресурсного потенциала4, основные составляющие которого будут рассмотрены ниже.

Рассмотрим, какие ресурсы потребителей могут представлять ценность для предприятия промышленности.

В работах зарубежных авторов, прежде всего специализирующихся на теории маркетинга отношений, потенциал клиентов принято делить на рыночный (монетарный) и информационный (немонетарный). Согласно Гюнтеру, последний проявляется в способности клиентов давать рекомендации, предоставлять полезную информацию, мотивировать сотрудников предприятия, а также влиять на третьих лиц, с которыми у предприятия нет отношений5.

Томчак и Рудольф-Сипотц, напротив, различают рыночный и ресурсный потенциал потребителей. При этом потенциал спроса, развития, повторных и дополнительных покупок относятся к рыночному потенциалу, а возможности референций, информирования, кооперации и синергий считаются ресурсным потенциалом6.

Отсюда становится очевидным, что ресурсный потенциал — это не только финансовые ресурсы потребителя, но и его возможности в плане референций, кооперации, предоставления предприятию ценной информации. В этом смысле ресурсами клиента являются его знания, репутация, связи и деловая сеть, административный ресурс, доступ на рынки, лицензии и т. д. — все, что может при определенных условиях принести пользу предприятию.

В то же время изложенные выше классификации, на наш взгляд, не являются достаточно полными. Нам представляется более плодотворным провести анализ видов ресурсного потенциала клиентов с позиций классического анализа ресурсного потенциала.

Ресурсы предприятий промышленности делятся на технические и технологические, человеческие, интеллектуальные ресурсы (информация, знания), финансовые ресурсы. Все эти ресурсы могут быть использованы в интересах устойчивого развития предприятия-поставщика.

Во-первых, важнейшее значение для предприятий поставщиков имеет производственный и финансовый потенциал клиента, который определяет возможный спрос с его стороны. В этом плане имеет значение так называемая пожизненная ценность клиента (Customer Lifetime Value, CLV) — чистая приведенная стоимость прибыли от продажи товара клиенту на всем протяжении сотрудничества с ним. Разумеется, при определении этого показателя имеет место проблема прогнозирования, точного определения будущих доходов, предсказания будущих масштабов операций с клиентом.

С увеличением продолжительности сотрудничества ценность клиента обычно возрастает, поскольку на начальный период приходятся основные затраты на его привлечение. Кроме того, со временем клиенты обычно переходят на более дорогие и рентабельные варианты товаров.

Финансовый потенциал потребителей также определяет возможности кредитования с их стороны для предприятия, например, через получение авансов или прямую финансовую поддержку.

Во-вторых, необходимо учитывать технический и технологический потенциал клиента, его основные фонды. От объема и состояния технической базы потребителей зависят возможности развития предприятия, объем и динамика спроса на его продукцию. Кроме того, производственные ресурсы потребителей могут быть в определенных случаях использованы непосредственно в технологической цепочке предприятий промышленности (аренда оборудования и помещений, заказы на изготовление комплектующих и т. д.).

В-третьих, определенное значение для предприятий промышленности имеет кадровый потенциал предприятий-потребителей. Косвенно он сказывается на финансово-экономических результатах, так как от численности и квалификации персонала зависит конкурентоспособность потребителей, а значит, и спрос на продукцию поставщиков.

В-четвертых, особое значение следует уделять интеллектуальным ресурсам потребителей, к которым относятся информация, знания, связи. Предприятие может формировать единую информационную систему с потребителями, обмениваться с ними ценной информацией и знаниями. Инновационный потенциал потребителей может быть использован в рамках совместных НИОКР, разработке и совершенствовании продукции. Связи потребителей в деловом сообществе, в органах власти могут представлять ценность для предприятия. Имидж потребителей, их репутация влияют на репутацию поставщиков. Потребители могут выполнять и рекламные функции — их возможности влияния на потенциальных клиентов через референции, устную рекламу достаточно высоки. Управленческий потенциал клиентов также может при определенных условиях быть задействован в интересах предприятия.

Ресурсный потенциал потребителей и управление устойчивым развитием промышленного предприятия. Возникает вопрос — какова связь перечисленных видов ресурсного потенциала потребителей с проблемой устойчивого развития предприятий промышленности. На наш взгляд, интересные с научной и практической точек зрения выводы по поводу обеспечения устойчивого развития предприятий могут быть сделаны при исследовании концепции маркетинга взаимоотношений с потребителями (CRM, Customer Relationship Marketing), которая является современной альтернативой классическому трансакционному маркетингу7.

В рамках концепции CRM необходимо добиваться не столько краткосрочных результатов от отдельных сделок, сколько установления длительных и взаимовыгодных отношений с клиентом. Долгосрочная связь клиентов с предприятием-продавцом должна обеспечить устойчивость конкурентных преимуществ и устойчивость развития предприятия на рынке.

С точки зрения теории маркетинга взаимоотношений с клиентами отношения с прибыльными клиентами, их лояльность предприятию являются важной составляющей его капитала, существенно влияют на капитализацию хозяйствующего субъекта.

Преимущества такого подхода заключаются в том, что он ставит перед руководителями предприятия задачу учитывать и эффективно использовать ресурсный потенциал клиентов, проводить политику дифференцирования клиентов в зависимости от их возможностей, контролировать движение клиентов фирмы, отслеживать и вовремя реагировать изменения в «клиентском капитале».

Предполагается, что по отношению к «клиентскому капиталу» должен соблюдаться принцип устойчивого развития — использование ресурса не должно приводить к его разрушению, напротив, необходимо сохранять и развивать ресурсный потенциал клиентов. Так, предприятие может какое-то время эксплуатировать лояльное отношение клиентов и получать высокую прибыль за счет снижения качества продукта или повышения цен, но это вряд ли продлится долго — лояльное отношение потребителей сменится негативным, восстановить их доверие будет сложно8.

Предложение клиентам более совершенных, но при этом дорогих товаров с высокой нормой прибыли, предложение дополняющих товаров, стимулирование рекламы и референций со стороны клиентов может принести предприятию дополнительную прибыль и при этом не ухудшить, а улучшить отношение клиентов. Использование ресурсного потенциала клиентов способно привести в этом случае к увеличению его объема.

Управление устойчивым развитием предприятия на основе эффективного использования ресурсного потенциала потребителей предполагает измерение, формирование и использование данного потенциала.

Для оценки ресурсного потенциала клиентов применяют традиционные методы анализа — экспертные опросы, анализ финансово-экономических показателей, наблюдение и т. д. К числу наиболее применяемых методов относятся АВС-анализ, предполагающий дифференцированный подход к клиентам в зависимости от их ресурсного потенциала; классификация клиентов по стадиям взаимоотношений (AYZ-анализ) — дифференцирование клиентов в зависимости от стадии взаимоотношений и регулярности покупок; анализ клиентского портфеля, который производится на основе классификации клиентов по двум признакам — прибыльность и степень закрепления клиентов за предприятием.

Ресурсный потенциал потребителя приносит пользу лишь при его использовании. В отличие от материальных ресурсов, данный потенциал сложнее поддается оценке, поэтому возникают сложности с определением эффективности его использования. Основные пути использования ресурсного потенциала потребителей в интересах фирмы следующие:

  • стимулирование потребителей для совершения повторных покупок товара, купленного ранее;
  • стимулирование потребителей для приобретения дополнительных товаров из ассортимента предприятия;
  • постепенное повышение цены для лояльных клиентов с целью получения более высокой нормы прибыли;
  • стимулирование устной рекламы, рекомендаций, референций со стороны лояльных клиентов;
  • использование влияния лояльных клиентов для повышения мотивации персонала;
  • вовлечение клиентов в совершенствование деятельности предприятия;
  • привлечение потребителей к решению производственносбытовых проблем предприятия, использование для этого репутации, связей, знаний и прочих ресурсов клиентов.

Для того чтобы предприятие имело возможность устойчиво развиваться в конкурентной среде, оно должно уметь эффективно использовать ресурсный потенциал своих потребителей, что предполагает формирование высокой степени их лояльности предприятию. В то же время не менее важно обеспечивать его сохранение и рост. Основные пути сохранения и наращивания ресурсного потенциала потребителей продукции предприятия таковы:

  • формирование клиентской базы с учетом состояния и возможностей развития ресурсной обеспеченности потребителей продукции предприятия;
  • проведение товарной, ценовой, распределительной и коммуникационной политики, обеспечивающей развитие потенциала спроса со стороны потребителей;
  • тесное взаимодействие с потребителями в решении их производственных и сбытовых задач;
  • содействие потребителям в проведении инновационной политики, освоении новых технологий и продукции;
  • финансовая, информационная и прочая поддержка потребителей с целью улучшения их производственно-финансового потенциала;
  • содействие потребителям в развитии их компетенций, связей, репутации и т. д.

Эффективное использование ресурсного потенциала потребителей предполагает использование определенных стратегий формирования отношений. К основным стратегиям относятся:

  • стратегия «передней» вертикальной интеграции, в рамках которой потребители включаются в состав предприятия-поставщика;
  • стратегия кооперации, имеющая множество форм — от заключения долгосрочных договоров на поставку продукции до взаимного участия в капитале и управлении;
  • стратегия закрепления потребителей на базе специальных программ лояльности и т. д. Работа с ресурсным потенциалом потребителей требует соответствующего организационного закрепления. Формы организации могут быть различными — от создания совместных торговых домов до формирования совместных с потребителями проектных групп, решающих задачи совершенствования продукта.

В целом необходимо отметить, что тесное взаимодействие с потребителями продукции в рамках деловой сети предприятия является в современной экономике одним из ведущих факторов конкурентоспособности и устойчивого развития хозяйствующих субъектов. К сожалению, в научной литературе практически не рассматриваются методики оценки и использования ресурсного потенциала клиентов, что определяет необходимость дальнейших исследований в данной области.


1 Яруллина Г.Р. Экономический рост и устойчивое развитие промышленного предприятия: проблемы взаимодействия // Актуальные проблемы гуманитарных и естественных наук. – 2010. – № 9. – С. 172. Считается, что термин «устойчивое развитие» впервые был использован в докладе Международной комиссии по окружающей среде и развитию в 1987 г.

2 Хомяченкова Н.А. Механизм интегральной оценки устойчивости развития промышленных предприятий: дис. канд. экон. наук / Н.А.Хомяченкова. – М., 2011.

3 Кастельс М. Информационная эпоха: экономика, общество и культура / Пер. с англ. под науч. ред. О.И. Шкаратана. — М.: ГУ ВШЭ, 2000.

4 Макаров А.М. Маркетинг ХХI века: управление клиентским капиталом фирмы. Ижевск: Изд-во Удмуртского государственного университета, 2010.

5 Gunter B. Kundenwert – mehr als nur Erl?s: Qualitative Bausteine der Kundenbewertung, in: Kundenwert. Grundlagen – Innovative Konzepte – Praktische Umsetzungen, hrsg. v. Gunter, B./Helm, S., 3. Aufl., Wiesbaden: Gabler, 2006. S. 241–265.

6 Tomczak T., Rudolf-Sipotz E. Bestimmungsfaktoren des Kundenwertes: Ergebnisse einer branchenubergreifenden Studie, in: Kundenwert. Grundlagen – Innovative Konzepte – Praktische Umsetzungen, hrsg. v. Gunter, B./Helm, S., 3. Aufl., Wiesbaden: Gabler, 2006, S. 127–155.

7 Райхельд Ф.Ф., Тил Т. Эффект лояльности: движущие силы экономического роста, прибыли и непреходящей ценности. М.: Вильямс, 2005.

8 Макаров А.М. Маркетинг ХХI века: управление клиентским капиталом фирмы. Ижевск: Изд-во Удмуртского государственного университета, 2010.